حاسبة تكلفة الموظف غير السعودي
الراتب ليس كل ما تدفعه المنشأة عن الموظف الوافد. اجمع المقابل المالي والرسوم الحكومية والتأمين الطبي ومخصص نهاية الخدمة، لتعرف تكلفته الحقيقية في الشهر والسنة.
أدخل البيانات
أدخل البيانات واضغط «احسب» لتظهر النتيجة هنا مع تفصيل خطوات الحساب.
ركاز يتابع إقامات موظفيك وتكاليفهم دون جداول
الحاسبة لموظف واحد أو لحالة واحدة. في ركاز تجري هذه الحسابات من بيانات موظفيك نفسها، دون جداول أو إدخال مكرر.
عمليات مقيم
الإقامات وتأشيرات الخروج والعودة، مع تنبيهات انتهاء الإقامات واستثناء السعوديين تلقائيًا.
تنبيهات الامتثال
تذكير قبل انتهاء الإقامات والعقود والوثائق.
مخصص نهاية الخدمة الشهري
الالتزام المتراكم لكل موظف شهريًا، جاهز للقيود المحاسبية.
كيف تُحسب تكلفة الموظف غير السعودي؟
- المقابل المالي: 700 ريال شهريًا عن كل وافد إذا لم يزد عدد الوافدين في المنشأة على عدد السعوديين، و800 ريال إذا زاد.
- رخصة العمل 100 ريال سنويًا، ورسوم الإقامة 650 ريالًا سنويًا، وتُوزّعان على 12 شهرًا.
- الأخطار المهنية في التأمينات: 2% من (الأساسي + السكن) على صاحب العمل، ولا يُخصم شيء من راتب الموظف.
- مخصص نهاية الخدمة: نصف أجر شهر عن كل سنة في السنوات الخمس الأولى (الأجر ÷ 24 شهريًا)، وأجر شهر كامل بعدها (الأجر ÷ 12).
- التأمين الطبي إلزامي، وقيمته حسب وثيقة منشأتك؛ والتذكرة السنوية وتأشيرات الخروج والعودة حسب العقد وعدد السفرات، وتُوزّع على 12 شهرًا.
- نقل الكفالة أو الاستقدام يُدفع مرة واحدة، فيُضاف إلى تكلفة السنة الأولى لا إلى التكلفة الشهرية.
المرجع قواعد المقابل المالي لرخص العمل (وزارة الموارد البشرية)، ورسوم الإقامة (أبشر)، ونظام التأمينات ونظام العمل. راجعنا الرسوم في نوفمبر 2026.
أسئلة شائعة
من يدفع المقابل المالي ورسوم الإقامة؟
صاحب العمل. ونظام العمل (المادة 40) يُلزمه بتحمل رسوم الاستقدام، ورسوم الإقامة ورخصة العمل وتجديدهما، وتأشيرة الخروج والعودة، ولا يجوز خصمها من راتب العامل.
هل تُعفى المنشآت الصغيرة من المقابل المالي؟
نعم، مدّد مجلس الوزراء في مارس 2024 لثلاث سنوات إعفاء المنشآت التي فيها 9 عمال أو أقل مع المالك: وافدان إذا كان المالك متفرغًا ومسجلًا في التأمينات، وحتى 4 وافدين إذا عمل معه سعودي متفرغ مسجل في التأمينات.
هل يدخل المقابل المالي للمرافقين في التكلفة؟
لا تحسبه الحاسبة، لأنه مقابل عن أسرة المقيم لا عن العامل نفسه، ولا يلتزم به صاحب العمل إلا إذا نص العقد على ذلك.
كيف تحسب الحاسبة نقل الكفالة أو الاستقدام؟
كمبلغ لمرة واحدة يُضاف إلى تكلفة السنة الأولى، لأنه لا يتكرر كل شهر. اختر 2,000 أو 4,000 أو 6,000 ريال حسب حالتك، أو «لا يوجد» لموظف على رأس العمل.
كيف يساعدني ركاز في موظفيّ غير السعوديين؟
يتابع ركاز الإقامات وتأشيرات الخروج والعودة، وينبّهك قبل انتهاء الإقامات والعقود، ويحسب مخصص نهاية الخدمة شهريًا لكل موظف.
جاهز تنقل الموارد البشرية في منشأتك إلى نظام واحد؟
أرسل اسمك ومنشأتك وعدد موظفيك، ونتواصل معك على واتساب لعرض ركاز.